Lavora con noi

Cerchiamo professionisti qualificati che vogliono valorizzare le proprie competenze nel settore immobiliare a Crema.

Perché Modi Immobiliare?

Oltre 35 anni di esperienza nel mercato cremasco, un ambiente dinamico e opportunità concrete di crescita professionale.

Azienda leader nel territorio

Siamo punto di riferimento nel mercato dell'intermediazione immobiliare locale: primi per numero di immobili messi a reddito e gestiti in property management ogni anno nel cremasco.

Consulenti di fiducia

Siamo interlocutori per famiglie e investitori locali nella gestione e nello sviluppo di patrimoni immobiliari, con un approccio strategico, riservato e orientato al lungo periodo.

Crescita professionale

Lavorando all'interno di un team qualificato offriamo formazione continua, percorsi di carriera chiari e opportunità di sviluppo in un ambiente collaborativo orientato al risultato e alla soddisfazione del cliente.

Posizioni aperte

Cerchiamo persone motivate, appassionate di immobiliare e con voglia di crescere professionalmente.

Agente Immobiliare Senior

Sede: Crema (CR) Tipologia: Full-time Area: Intermediazione

Il ruolo
Per rafforzare il nostro team di intermediazione selezioniamo un Agente Immobiliare Senior con esperienza.

La risorsa sarà responsabile dell'intero processo di compravendita e locazione: dall'acquisizione strategica degli incarichi alla gestione qualificata del portafoglio clienti, fino alla conduzione delle trattative e alla chiusura dei contratti. Opererà in un contesto strutturato, con accesso a un network consolidato di famiglie e investitori attivi sul territorio.

Responsabilità principali

Sviluppo e acquisizione di nuovi incarichi di vendita e locazione
Gestione professionale del portafoglio immobili e clienti
Valutazione e analisi di mercato
Conduzione di trattative complesse con approccio consulenziale
Coordinamento delle attività fino alla formalizzazione del contratto

Profilo ricercato

Abilitazione alla professione di Agente di Affari in Mediazione
Esperienza pregressa nel ruolo
Ottime capacità relazionali e comunicative
Attitudine consulenziale e orientamento ai risultati
Automunito/a

Cosa offriamo

Inserimento in una realtà consolidata e riconosciuta sul territorio
Portafoglio clienti strutturato
Ambiente professionale, meritocratico e orientato alla crescita
Sistema provvigionale competitivo e incentivi legati alle performance

Candidati ora

Agente Immobiliare Junior

Sede: Crema (CR) Tipologia: Full-time Area: Intermediazione

Il ruolo
Cerchiamo giovani talenti motivati ad intraprendere una carriera nell'intermediazione immobiliare.

La risorsa affiancherà il team nelle attività di compravendita e locazione, con un percorso di formazione strutturato che mira all'acquisizione dell'Abilitazione alla professione di Agente di Affari in Mediazione. Avrà l'opportunità di apprendere sul campo la gestione degli incarichi, l'analisi di mercato, la relazione con i clienti e le tecniche di negoziazione, costruendo le basi per una carriera solida nel settore immobiliare.

Responsabilità principali

Supporto nelle attività di acquisizione incarichi e gestione clienti
Organizzazione e conduzione visite immobiliari
Assistenza nella valutazione immobili e analisi di mercato
Gestione documentazione e supporto nelle fasi contrattuali
Sviluppo progressivo di autonomia operativa sotto supervisione

Profilo ricercato

Diploma o laurea (preferibilmente in ambito economico, giuridico o affini)
Forte motivazione a costruire una carriera nell'immobiliare
Ottime capacità relazionali e comunicative
Predisposizione al lavoro in team e all'apprendimento continuo
Buona padronanza degli strumenti informatici
Automunito/a

Cosa offriamo

Percorso di formazione strutturato con affiancamento costante
Copertura completa del costo dell'Abilitazione alla professione di Agente di Affari in Mediazione
Inserimento in una realtà consolidata con opportunità concrete di crescita
Ambiente professionale, stimolante e meritocratico
Sistema retributivo con fisso mensile + provvigioni progressive

Candidati ora

Candidatura spontanea

Non trovi la posizione adatta al tuo profilo? Inviaci comunque il tuo curriculum vitae. Siamo sempre interessati a conoscere professionisti di talento che condividano i nostri valori.

Invia il tuo CV

Domande frequenti

Risposte alle domande più comuni sul processo di selezione e sulle opportunità in Modi Immobiliare.

Per i ruoli di intermediazione, è necessario avere già l'Abilitazione alla professione di Agente di Affari in Mediazione?

Per la posizione Senior è richiesta l'Abilitazione alla professione di Agente di Affari in Mediazione e l'esperienza pregressa nel ruolo. Per la posizione Junior non è necessario: copriamo interamente il costo del corso e dell'esame per l'abilitazione professionale, che potrai conseguire durante il percorso di formazione iniziale.

Come funziona il sistema retributivo?

Per gli agenti Senior prevediamo un sistema provvigionale variabile e competitivo con percentuali crescenti in base ai risultati raggiunti, più incentivi su obiettivi annuali. Per i Junior offriamo un fisso mensile garantito nei primi mesi, affiancato da provvigioni progressive che aumentano con l'acquisizione di autonomia operativa.

Che tipo di formazione è prevista?

Predisponiamo un percorso formativo strutturato che comprende affiancamento operativo con professionisti senior, aggiornamento tecnico su metodologie di valutazione e normativa di settore, formazione sull'utilizzo di strumenti CRM e piattaforme digitali, oltre a sessioni periodiche di approfondimento sulle dinamiche di mercato. Il programma di onboarding per i profili Junior prevede una fase intensiva della durata indicativa di 3-6 mesi.

Dovrò procurarmi autonomamente i clienti?

No. Avrai accesso fin da subito al nostro portafoglio clienti consolidato e agli incarichi acquisiti dall'agenzia. Per i Senior ci aspettiamo anche capacità di sviluppo autonomo di nuove opportunità, mentre i Junior lavoreranno inizialmente su lead e contatti già qualificati dall'azienda.

Quali sono i tempi di selezione?

Tipicamente il processo prevede: primo colloquio conoscitivo (1 settimana dalla candidatura), eventuale secondo colloquio tecnico, e risposta definitiva entro 2-3 settimane dall'invio del CV. Per candidati in linea con il profilo ricercato, l'inserimento può avvenire rapidamente in base alle esigenze reciproche.

Hai domande?

Contattaci per maggiori informazioni sulle opportunità di carriera in Modi Immobiliare.

Email: info@modibox.it
Telefono: 0373 256732
Indirizzo: Via Castello 1, 26013 Crema (CR)